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林偉漢梁柏堅同接棒領導突破 盼不被世界同化 心意更新服侍香港青年

2025年06月30日

來源: Christian Times 時代論壇 推薦: 推薦 0 分享: 分享至 LINE

【時代論壇訊】成立逾50年的突破機構(下稱突破)於昨日(6月29日)假崇真會深水埗堂舉行領導團隊交職禮。林偉漢及梁柏堅從萬樂人手上接過棒子後,於7月1日起正式擔任聯席總幹事,二人均提及羅馬書十二章2節的經文,盼不被世界同化,心意更新地服侍香港青年人。

梁柏堅:遇上很多精采的人 盼更多地方有精采的人

林偉漢將任聯席總幹事及機構主管,而梁柏堅則任聯席總幹事及出版社社長,兩人將共同管理機構。梁柏堅在述志時分享,自己在30年前加入突破,多年來在機構遇到很多精采的人。他們不愁衣食,但生活簡樸,利用資源幫助有需要的人。雖然各人性格不同,大家有時會爭吵,但都學習真誠面對群體,也在上帝內有情有義。

「在突破工作,最重要是這些相遇。」梁柏堅說,這些相遇刺激了一代又一代的青年人,包括當年的他,想像可成為一個怎樣的大人。「群體裡,大家都記掛青年人的生命、這城市的文化、國家與世界的未來,以及上帝的旨意如何行在地上。大家也不惜將自己的生命擺上,為這城市和其中的青年人做些事。」

梁柏堅又解釋,突破創辦人蘇恩佩的名言:「我能為這城市做甚麼?」背後意味著要「做些事」,而突破同工一代一代回應這說話,在生命中實踐,一起回應。他指,每個時代、每個人都不同,要心意更新而變化,要有很多不同的實踐、很多突破,但為這城市青年人做事的精神卻是一直延續。他相信,一起承擔才能夠做到更多,於是決定嘗試與林偉漢承擔聯席總幹事的職份,因為知道當將生命擺上,上帝會替他們完成,相信上帝會看顧。

他認為投身文化、媒體、出版工作的意義,不只是能遇到那麼多精采的人,更是透過工作,希望世界很多地方都有精采的人,也希望每個青年人都能在他的時代裡遇到很多精采的人。

林偉漢:身體力行的獻呈 靠上主更新心思

加入突破十年的林偉漢,分享自己探索使命的歷程,指心中有種讚歎,就是「主的意念高過我們的意念」。30歲去短宣時,他領受全時間服侍的呼召,於是到神學院進修,同時開始跑馬拉松鍛煉自己的意志。到了2014年底,當時他工作地點在銅鑼灣,當看到很多年輕人的面孔時,他在想:我可以為這個我愛的地方做些甚麼?那一刻,他知道了神給自己的呼召是服侍香港的青年人。最後,他在尋找服侍方向期間遇到萬樂人,應邀加入突破。

過去十年香港變化甚多,而在突破的服侍,林偉漢形容「完全超越自己想像」,不是自己有甚麼貢獻,而是想到神對他的造就,豐富了他對「香港、青年、文化」的使命,也豐富了自己對祂的信心。

他感謝萬樂人這位亦師亦友的姊妹,除了性格樂天,她將突破的服侍放在首位、常將生活中的啟發思考如何放到事工中的態度值得學效。還有主動關心有需要的人的恩慈,也是他認為需要學效之處。

林偉漢亦特別感謝已安息的同工陳競存,因陳競存溫柔細心、並主動關心他,也會相約他與梁柏堅退修、吃飯,讓大家「知道人生好難,但有彼此一起去服侍」。在其追思會上,林偉漢在禮堂外的草地上坐著時,突然看見禮堂內用膠水渠組成的十架,看見當中的安慰,彷彿在突破運動裡面,這弟兄仍然與大家在一起。他說,「恩佩、蔡醫、永泰、Joyce(創辦人及歷屆總幹事)……大家在不同時間加入到香港青年福音運動當中」,讓他看見神真在這裡。

林偉漢說,不同時代有不同需要,如AI、社交媒體的影響、青少年身份等議題都很重要,但持守原則更為重要。他和梁柏堅希望堅持的原則有三:

一、正如突破50週年主題:Here we stand,知道無論環境怎變,神仍在此。
二、羅十二2:「不要效法這個世界,只要心意更新而變化,叫你們察驗何為神的善良、純全、可喜悅的旨意。」他們希望不要被這世代同化,不只給這世代牽著走,而是有上主的眼光更新變化心思。
三、突破是一個運動,是身體力行的獻呈和參與。他們希望學效耶穌的榜樣,進到青少年當中,經歷、聆聽其需要,在時代當中找到新的亮光,讓人看見生命的主。

原任總幹事萬樂人也在會上向兩位新任總幹事作出勉勵,向林偉漢寄語「日光之上」四字,望他更深經歷日光之上的真實;向梁柏堅寄語「活出自由」。而董事會主席梁錦波博士也創作了七言絕句,感謝萬樂人過去十年的服侍。

兩位新任聯席總幹事的牧者王家輝牧師及周力榮牧師,聯同萬樂人及梁錦波,一起為新的領導團隊按手差遣禱告。其後,領導團隊帶領同工及會眾唱出〈耶和華尼西〉作回應。最後,典禮由曾任《突破雜誌》執行編輯的梁家麟牧師祝福。

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