香港教會新型態研討會四》 使命群體融入社區 挑戰年輕人跟隨耶穌 (2021年07月16日)
年輕人出走教會是危機？還是轉機？伯特利神學院柏祺城市轉化中心於7月13日，舉行最後一場「教會新型態」線上研討會，邀請楊亦田宣教士（Roundtable Church 創辦人）、曾子聲主任（禧福協會邊緣青少年事工M9）、胡裕勇創辦人暨總幹事（燊火青年網絡U-Fire）分享主題「使命群體」（Mission Communities，簡稱MC）。
主持人呂慶雄博士（福音證主協會副總幹事）一開始表示，MC新宣教模式不再單打獨鬥。曾主任出身於美國，10年前到禧福協會服事邊緣青年，包括吸毒者、無業遊民、更生人士。胡總幹事主要服事學生及在職青年，致力推動感恩文化、兩性教育，最近利用多媒體及互聯網舉行結合音樂、福音見證的分享會；「尋找珍寶」活動及佈道會。
城巿宣教融入社區
楊總幹事說：「宣教士離開舒適圈、進入人群，就如同耶穌道成肉身（參約1:14），而我形容自己是城巿宣教士。」楊總幹事和同工解答三個問題：
一、如何預備MC？
現在楊太太Juliana是主任牧師，以腓立比書2章1-2節說明合一，「合一過程一點也不容易，2年前分享異象，各人在同一目標分享感受和負擔，又花了一年時間研讀使徒行傳，促成頭腦、意念的合一。倡導家庭文化，讓彼此關係更為緊密，願意放下自己，領受合一的愛。最後透過禱告、尋求，邀請聖靈動工。」
透過101訓練，信徒在各領域跟從聖經教導、領受上帝的心意，然後與感到掙扎的人同行、實踐異象。楊總幹事補充：「MC必須找到屬於自己的異象，使命不再是選項，所有人必須接受訓練。」
二、如何決定使命？
楊總幹事表示，深水埗MC花了至少6個月禱告尋求，每週走禱，走在前線的Cindy姊妹表示：「區內龍蛇混雜，各人有自己想服事的對象。MC組成核心團隊、舉辦退修營、學習先放下自己、增加凝聚力和責任感，相信聖靈會向我們每個人說話。」結果成立4個服事團隊，經過不斷嘗試，由起初派發物資變為與無家者查經同行，正如使徒行傳15章28節所教導：「聖靈和我們定意…」楊總幹事補充，集體聆聽是教會最重要的基因（DNA）。
三、如何推動人更激進地為耶穌而活？
楊總幹事邀請張弟兄分享「凡物公用」的見證。張弟兄名校出身，於投資銀行工作，現居於深水埗，會開放家庭，與無家者、吸毒者同行。張弟兄感恩說道，牧師夫婦是順服耶穌的生命榜樣。他們真的會邀請露宿者暫住家中。他有兩個理由堅持服事：其一是團隊不斷彼此鼓勵分享，不會崩耗；其二是常回到生命的起點，就是讓不認識主的人去認識神。
楊總幹事總結以下三點：
一、領袖靠的是身教，而非言教。
二、門徒只能給予曾經歷、接受的東西。
三、使命要融入生活之中。
同時補充，認為小朋友是實踐使命的秘密武器。
愛心服事邊緣青年
曾主任夫婦服事高風險自殺戒毒者、收留「一隻腳踏入黑道」的年輕人，讓對方看見簡僕的生活和永恆的價值。曾主任語帶誠懇道：「如有3雙鞋便送出一雙、出錢舉辦生日會、旅行，讓他們看見真實的生命，感受到真實的愛。雖然變為『月光族』，但多次經歷神蹟。」
早前曾主任與陳恩藩牧師同工，創辦3間教會，陳牧師離港後，曾主任便接手牧養工作，並坦言：「我不認識什麼是使命群體，但會支援邊緣青年投入事奉行列。門訓不是每週花幾小時見面，而是要一起生活、服事，才了解對方真正的一面。」
跨代跨區網絡
胡總幹事肯定2位的前線服事，對香港教會老化現象憂心如焚，不但年輕信徒流失，而且「信二代」、「牧二代」離開教會，甚至上一代領袖、牧者也移民，出口何處尋？胡總幹事引用瑪拉基書4章4-6節、彼得前書2章9節，認為兩代必須對齊、傳承，才能興起「被揀選的族類」。兩代同行的聖經例子多不勝數，例如：撒母耳與大衛、末底改與以斯帖、耶穌與12位門徒。「要共創網絡平台，實現跨代跨區同行才是出路。」
胡總幹事分享朱茵姊妹兩代復合的見證。昔日教會只有10名年輕人，牧師愛護有加。當時朱姊妹對傳道人的嚴格要求深感不滿，又經常反叛以對。後來參加了U-fire聖潔營會，沒想到牧者竟陪同參與，後來聽到聖靈要自己順服「看得到的牧羊人」。於是邀請其他年輕人一同圍著傳道人道歉，後來更與傳道人同工，服事學生。朱姊妹有感而發：「面對中學生，完全看到自己以往的反叛，體會到傳道人的包容和愛心。」
胡總幹事語重心長道：「這是最壞的時間，也是最好的時機。透過網絡代代相傳，培訓教會大專生，再讓他們服事區內中學生。」疫情初期需要很多的適應，如今事工已翻轉如何善用Zoom，透過遊戲和分組聊天室，增強互動性。
「年輕人難以專心，尤其在線上。實在難以想像用Zoom辦了兩場佈道會，上千人信主。最近開查經班，年輕人也非常踴躍。教會必須往前走，實體聚會逐漸恢復，要共用實體及線上平台，例如：舉辦實體禱告會，於分站線上直播，再派同工到各分站帶領聚會。」
呂博士總結重點是「進入人群、放下自己」。他問來賓如何面對服事失敗的經歷？曾主任指，遇到有人自殺的確令大家痛心難過，但更能體會上帝的心腸。楊總幹事表示，無論服事者或對象的生命都是破碎的，做錯事不代表是壞人，要擴闊心志、容量，才有信心踏出去。胡總幹事同意放下自己標準，要有為父心腸。
呂博士又問如何建立年輕領袖？胡總幹事表示需要聖靈更新而變化，而楊總幹事認為耶穌值得門徒以極端的順服回應；曾主任重申生活最實際，愛必須付上代價，每個人都在尋找活得像基督的生命榜樣。
陳敏斯教授（伯特利神學院講師暨柏棋城巿轉化中心總監）總結研討會初心，太多人著眼於教會問題，認為教會「弱不禁風」，這次目的探討「教會的生命力在哪裡？」陳教授以美國巴拿研究組織（The Barna Group）最新研究「走進世界的信仰」（Faith for Exiles）為例，探討有什麼因素讓年輕人成為激進的門徒：
一、 挑戰、抗衡世代文化
二、 注重跨世代關係、連結
三、幫助新世代分辨文化並活出呼召
陳教授禱告：「教會領袖要如耶穌一樣道成肉身，讓年輕人與神相遇，學習如何跟隨聖靈，領受清晰的使命，興起更多年輕人熱情為耶穌而活，宣告未來教會充滿希望。」
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