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| 後疫情時代，職場、生活面臨新平衡 你準備好回應「家庭呼召」了嗎？ |
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(2021年10月26日) |
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本新聞提供者: 基督教今日報
【完整新聞及原始連結】
近5年來，得人投身工作生活平衡領域，本著「愛鄰舍」的真理為出發，倡議職場的彈性和友善，為企業和工作者提供解決方案。
針對18-65歲的工作者進行調查，有效問卷總計為工作者1,422份，企業主管307份。調查結果顯示，雖然對於家中有12歲以下成員的族群而言，壓力指數有大幅上升，但整體來說，仍有58.3%的人表示增進了親子關係，33%的人表示增進了伴侶關係，主因是有更多時間彼此陪伴。
一個妥善的混合式辦公計畫，能夠增加企業經營的彈性、員工的家庭幸福，也有助於永續發展，並增加企業競爭力和應變力。
研究議題，以真理為本出發
得人曾於2019年5月獲頒遠見雜誌「社企之星潛力獎」；2020 年10月APEC健康女性、健康經濟體研究獎論文榮獲並列第二名，創辦人蔡淯鈴表示：「會選擇這樣的主題，是因為三級警戒後，意識到這是台灣第一次那麼大規模的居家辦公，因為現象空前，是一個很有歷史性的時刻，因此想把這個現象的研究紀錄留下來。
『得人』關心『彈性工時』、『居家辦公』，已經有大約超過５年的時間，回到聖經真理，會不間斷談論這些議題，都是本於『愛鄰舍』、『和睦』、『使人和好』等概念為出發。」
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