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後疫情時代,職場、生活面臨新平衡 你準備好回應「家庭呼召」了嗎? |
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(2021年10月26日) |
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本新聞提供者: 基督教今日報
【完整新聞及原始連結】
近5年來,得人投身工作生活平衡領域,本著「愛鄰舍」的真理為出發,倡議職場的彈性和友善,為企業和工作者提供解決方案。
針對18-65歲的工作者進行調查,有效問卷總計為工作者1,422份,企業主管307份。調查結果顯示,雖然對於家中有12歲以下成員的族群而言,壓力指數有大幅上升,但整體來說,仍有58.3%的人表示增進了親子關係,33%的人表示增進了伴侶關係,主因是有更多時間彼此陪伴。
一個妥善的混合式辦公計畫,能夠增加企業經營的彈性、員工的家庭幸福,也有助於永續發展,並增加企業競爭力和應變力。
研究議題,以真理為本出發
得人曾於2019年5月獲頒遠見雜誌「社企之星潛力獎」;2020 年10月APEC健康女性、健康經濟體研究獎論文榮獲並列第二名,創辦人蔡淯鈴表示:「會選擇這樣的主題,是因為三級警戒後,意識到這是台灣第一次那麼大規模的居家辦公,因為現象空前,是一個很有歷史性的時刻,因此想把這個現象的研究紀錄留下來。
『得人』關心『彈性工時』、『居家辦公』,已經有大約超過5年的時間,回到聖經真理,會不間斷談論這些議題,都是本於『愛鄰舍』、『和睦』、『使人和好』等概念為出發。」
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